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La sfida del cambiamento: le proposte dell’ANIS

da Redazione

Dall’Assemblea dell’ANIS del 21 luglio scorso è scaturita tutta una serie di proposte per la ripartenza. Ecco una sintesi del “piano” degli industriali per rendere più competitivo il Paese.

SAN MARINO – Dall’Assemblea dell’ANIS del 21 luglio scorso è scaturita tutta una serie di proposte per la ripartenza. Ecco una sintesi del “piano” degli industriali per rendere più competitivo il Paese.

 

LA CRESCITA DI SAN MARINO, CON L’ITALIA

Sfruttare le potenzialità dell’Accordo di Cooperazione Economica

Portare avanti progetti comuni (PST, Aeroporto)

Fare leva su strategie di “coopetition”, cooperazione&competizione

 

 

SAN MARINO E L’EUROPA: IN MARCIA

Stipula dell’Accordo di Associazione con l’Unione Europea che preveda una progressiva integrazione, soprattutto relativa a specifici ambiti e permetta di conservare la nostra identità di piccolo Stato rispetto alle quattro libertà fondamentali

 

SI RIPARTA DAL SETTORE MANIFATTURIERO

Fare sistema tra imprese e sviluppare reti d’impresa

Sviluppare l’internazionalizzazione mettendo a frutto la rete diplomatica, le relazioni politiche internazionali e le opportunità della nostra Camera di Commercio

Implementare misure volte a favorire investimenti in R&S, per valorizzare le risorse umane e per raggiungere nuovi mercati

Migliorare le info-infrastrutture

 

SETTORE IMMOBILIARE: INTERVENTI PER IL RILANCIO

Sostenere con incentivi o sgravi fiscali l’ampliamento e la riqualificazione di civili abitazioni, anche in un’ottica di ecosostenibilità

Aprire il mercato immobiliare ai non residenti (a scopo turistico e di lavoro)

Ridefinire le aree urbanistiche

Incentivare le aziende edili all’ammodernamento delle attrezzature tramite il Consorzio Fidi

 

GLI ALTRI SETTORI DA POTENZIARE

Favorire l’accesso al credito alle imprese

Superare il vincolo dei 18 mesi in capo alle banche per la cessione degli immobili strumentali

Sfruttare al meglio la vocazione turistica e commerciale di San Marino

Implementare l’offerta di eventi nelle aree Patrimonio dell’Umanità UNESCO

Liberare il Centro Storico dalla sosta e dal transito veicolare per utilizzare i parcheggi per iniziative, mostre tematiche ed eventi

Sostenere ulteriormente gli operatori economici nella riqualificazione e valorizzazione dell’offerta turistico-commerciale

 

METTIAMO A VALORE LA PUBBLICA AMMINISTRAZIONE

Separazione reale tra attività di indirizzo (politica) e attività di gestione (amministrativa)

Superamento della legge organica

Passaggio al contratto unico di natura privatistica

Orari più ampi di apertura degli Uffici pubblici

Maturazione della pensione in relazione all’orario effettivo

Razionalizzazione degli organici attraverso l’utilizzo di pensionamenti, mobilità, accorpamento uffici, formazione continua

Ingegnerizzazione dei processi della Pubblica amministrazione

 

PER UNA CULTURA DELLA LEGALITÀ

Stimolare una cultura della legalità con iniziative che coinvolgano i cittadini e in particolare i giovani

Porre al centro l’etica e la trasparenza

Implementare l’azione di contrasto alla corruzione

 

IL PROBLEMA DEGLI APPALTI E DELLE CONCESSIONI PUBBLICHE

Regole certe e semplificazione

Accorpamento delle stazioni appaltanti

Individuazione degli appalti strategici per il funzionamento e lo sviluppo

Rispetto dei tempi di realizzazione e contenimento alle varianti dei progetti

Individuazione di un responsabile principale dell’opera, da inizio a fine, chiamato a rispondere del risultato finale

Patente a punti per le imprese

 

MERCATO DEL LAVORO E PENSIONI: OGGI E DOMANI

Stringere i tempi per l’approvazione della riforma del mercato del lavoro

Sostenere la formazione dei lavoratori e dei disoccupati e inoccupati, stimolare l’autoimprenditorialità

Attribuire alcune funzioni del collocamento anche a realtà private

Eliminare la Commissione per il Lavoro

Passare in via definitiva dal sistema pensionistico retributivo a quello contributivo

 

RELAZIONI SINDACALI, TRA RINNOVI E RAPPRESENTATIVITÀ

Portare a conclusione con il sindacato la trattativa per il rinnovo dei contratti scaduti da tempo: Servizi, ed Edilizia. E quello dell’Industria in scadenza a fine anno

Rivedere le norme per stabilire, nel rispetto del principio di rappresentatività, quando un contratto collettivo di lavoro assume efficacia erga omnes

Stabilire le regole per una corretta gestione dei diritti sindacali nelle aziende

 

LE RIFORME ISTITUZIONALI

Attribuzione della responsabilità dell’azione del Governo ad un membro del Congresso di Stato

Assicurare continuità ai collaboratori delle Segreterie di Stato a garanzia del funzionamento dello Stato

Introduzione di principi di responsabilità personale per coloro che ricoprono ruoli istituzionali di primo piano

Revisione delle funzioni e competenze di alcuni organismi istituzionale (Consiglio dei XII, Giunte di Castello, Commissioni Consiliari)

 

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